Cela dit, ne pas vous faire avertir par votre responsable de ce qu'il ne faut pas faire en matière d'étiquette de bureau n'est pas une excuse raisonnable pour un mauvais comportement.
Même si nous avons parfois de mauvais jours de temps en temps, il n’ya aucun moyen de justifier les mauvaises manières au travail. Les mauvaises habitudes sur le lieu de travail ne vous rendront pas seulement impopulaire, mais elles peuvent également affecter gravement vos collègues et créer de la colère et du stress sur le lieu de travail.
Selon un récent sondage de Accountemps, les participants ont été interrogés sur les pires habitudes de travail au bureau et 36% ont déclaré qu'utiliser un haut-parleur ou parler à haute voix au téléphone était de loin la pire infraction. Parler ou flâner autour du bureau d'un collègue se classait au deuxième rang, à 23%. .
Bien que les règles soient rarement discutées ouvertement sur le lieu de travail, 98% des répondants au sondage ont affirmé qu'il existe une étiquette de bureau.
Voici les pires exemples de mauvaise étiquette de bureau afin que vous sachiez quoi éviter dans votre nouveau lieu de travail.
1. Comportement général
L'une des mauvaises habitudes les plus courantes en matière de travail au bureau est de manger des aliments nauséabonds à l'heure du déjeuner. Vous pouvez manger tous les sandwichs au thon ou à la mayonnaise aux œufs que vous voulez, mais veuillez le faire chez vous lorsque vous ne pouvez pas polluer l'espace aérien de vos collègues. Une autre offense flagrante est la BO ou même le port d'un après-rasage ou d'un parfum puissant. Ensuite, vous avez des bureaux en désordre, une mauvaise haleine, des vêtements de cycliste en sueur à sécher, des ongles coupants ou la chasse d'eau des toilettes.
Il est très important de se rappeler que le comportement grossier peut faire partie de votre marque personnelle. Ainsi, peu importe à quel point vous pouvez être bon au travail, vous serez toujours la personne qui se grignote en pensant que personne ne regarde.
2. Mauvaise langue
Certains travailleurs affirment que le «blasphème» est l’une des pires manières de s’occuper du lieu de travail. Peut-être qu’un peu de jurons au travail conviendrait, mais il n’est certainement pas correct de commencer à jurer devant les autres, à jurer sans arrêt ou à jurer de manière agressive.
3. ne jamais acheter un tour
Si vous y allez régulièrement après l'heure de travail et que vous continuez à éviter de payer pour une ronde, vous ressemblerez au skinflint de votre bureau. C’est pire pour les patrons qui envoient l’équipe junior pour prendre un café mais qui n’obtiennent jamais rien en retour. Si vous souhaitez que votre équipe cesse de vous haïr, commencez par acheter des rondes ou offrez-lui même un cappuccino pour se réveiller après une crise post-déjeuner.
4. Ne pas donner de crédit
Nous avons tous eu des réunions lorsque quelqu'un a suggéré une idée que vous aviez et ne vous donne absolument aucun crédit. Ils pourraient même l'expliquer clairement puisqu'ils ont eu quelques jours pour réfléchir. C'est un très mauvais coup. Si vous faites cela à Jane, Jane vous haïra et commencera à murmurer dans votre dos.
C'est une chose de ne pas donner de crédit et une autre de voler complètement tout le crédit. Mais si vous attribuez à Jane une idée de son idée, elle vous remerciera de l'avoir reconnue. Vous devez toujours être décent, juste et être un excellent joueur d’équipe.
5. Se vanter de votre salaire
Pourquoi voudriez-vous jamais vous vanter de votre salaire quand vous savez que quelqu'un d'autre gagne moins que vous? Tout le monde au travail vous en voudra et vous vous ferez instantanément des ennemis. Une meilleure idée est de montrer votre pouvoir d'achat en achetant du café pour l'équipe.
6. Aller au travail malade
Si vous continuez à aller au travail malade et à ne pas prendre de jours de congé, vous exposez tous vos collègues en toussant et en éternuant tout au long de la journée. Ce n'est pas parce que vous ne voulez pas prendre votre jour de congé ou que vous êtes un bourreau de travail qui évite de rester chez vous que vos collègues sont obligés de contracter tous vos germes. Soyez attentif aux autres et ne vous présentez pas au travail lorsque vous êtes malade; c'est injuste pour tout le monde.
7. Parler aux gens
Aimez-vous le son de votre propre voix? Eh bien, il est peut-être temps que vous appreniez le son de la voix des autres et de ce qu’ils ont à dire. Si vous ne les interrompez pas en leur parlant, ils n'écouteront jamais ce que vous dites.
Si vos réunions se transforment en monologues, personne ne vous écoutera et ne s’éteindra. Donc, si vous écoutez activement et que vous manifestez de l'intérêt pour les autres en posant des questions, ils seront plus susceptibles d'écouter ce que vous avez à dire.
8. Mauvaise étiquette de courrier électronique
Même si le courrier électronique existe depuis plus de deux décennies, certaines personnes ne comprennent toujours pas comment l'utiliser. Ils envoient peut-être des courriels avec des sujets aléatoires, ne répondent jamais à tout le monde ou ne répondent jamais, mais une bonne étiquette de courrier électronique ne devrait pas être difficile. Moins vous en dites, mieux c'est, et si vous souhaitez avoir de longues conversations par courrier électronique, il serait préférable de prendre le téléphone. N'oubliez pas que de mauvaises habitudes de messagerie signifient aussi de mauvaises habitudes de conversation.
9. Téléphone fort et appels personnels
Vous ne mettez jamais votre téléphone en mode silencieux, et même si cela semble logique, beaucoup de gens se rendent à une réunion avec leur téléphone au volume maximal, délibérément. C'est une chose d'oublier une ou deux fois, mais si vous le faites constamment, il semble que vous ne vous souciez pas de déranger ou de distraire les autres. Vous devez également prendre vos appels personnels en privé, car personne ne veut vous entendre se battre avec votre SO tous les deux jours.
10. Se plaindre sans arrêt
Si chaque phrase ou expression qui sort de votre bouche sur votre lieu de travail est une plainte ou un juron, vous devrez peut-être arrêter cette mauvaise habitude maintenant. En se plaignant tous les jours à un collègue - même avec une petite remarque “innocente” - vous pouvez vous enfoncer dans une spirale infernale en vous concentrant uniquement sur les aspects négatifs de votre travail et de votre organisation.
Vous pourriez vous sentir un peu soulagé lorsque vous consolez avec les autres. Cependant, cela peut facilement devenir très toxique et ruiner votre réputation. Sans compter que cela peut vous faire perdre le focus sur certains aspects de votre travail ou sur des personnes exceptionnelles sur votre lieu de travail.
Si vous voulez bien faire votre travail et que tout le monde vous considère comme un professionnel assidu, vous devez éviter tous les exemples ci-dessus de terribles étiquettes au bureau. Tous les lieux de travail ont des règles et des politiques que tous les employés doivent suivre et il n'y a aucune excuse pour un mauvais comportement.
Pouvez-vous penser à d'autres mauvaises habitudes au travail qui vous rendent fou? Partagez-les ci-dessous…
Cet article a été publié en décembre 2013.
