Le guide ultime de recherche d'emploi: 40 conseils pour trouver un emploi

Trouver le bon emploi et réussir le processus de sélection sur le marché du travail concurrentiel actuel est difficile, c'est le moins qu'on puisse dire. Mais que vous soyez un jeune diplômé ou un emploi sans issue et que vous vouliez partir, il peut être facile de chercher un nouvel emploi. Et afin de vous aider à augmenter vos chances et à vous concentrer sur votre recherche d'emploi, nous avons répertorié les meilleurs conseils, les plus productifs, pour vous aider à trouver le travail de vos rêves (ou au moins à vous mettre à l'aise).

Pour réussir votre recherche d’emploi, suivez les conseils ci-dessous.

1. Obtenir une référence

L’un des moyens les plus efficaces d’obtenir un nouveau poste consiste à faire un renvoi. Certains postes vacants ne sont pas affichés sur les sites d'emploi et sont généralement distribués à l'interne. Si vous connaissez quelqu'un qui travaille pour une entreprise pour laquelle vous souhaitez travailler, il est fort à parier que votre CV obtiendra l'attention qu'il mérite si vous décidez de le faire. cette route.

2. Connectez-vous avec les employeurs en ligne

Lorsque vous recherchez un emploi, il est important de vous connecter en ligne avec vos employeurs potentiels en "aimant" leur page Facebook et en les suivant sur Twitter, Instagram et surtout LinkedIn. Les entreprises ont tendance à afficher de nouvelles ouvertures sur leurs pages sociales, vous aurez donc une meilleure chance de faire vos premiers pas.

3. Assister à des événements de réseautage

Les événements de réseautage sont un excellent moyen d’établir des contacts vitaux au sein de l’industrie et de mieux comprendre ce que certaines positions impliquent. Bien qu'ils puissent sembler éprouvants pour les nerfs, cela peut jouer un rôle crucial dans la sécurisation de votre emploi idéal. Fixez-vous pour objectif de créer au moins un nouveau contact à chaque événement.

4. Publiez votre CV en ligne

Envoyer votre CV sur des sites d'emploi en ligne tels que Monster, CV-Library, Indeed et nos propres Jobs CareerAddict peut augmenter vos chances d'être embauché. Les responsables du recrutement recherchent des mots-clés associés dans la base de données de CV et, à condition que le vôtre soit un bon match, trébucheront sur votre CV, ce qui augmentera vos chances d'obtenir un nouvel emploi.

5. Faites vos recherches

Rob VanDorin, directeur associé des services d'orientation professionnelle et des relations avec les employeurs à la Central Michigan University, donne le conseil suivant: «Faites vos recherches. Vous devez connaître les tenants et les aboutissants de chaque entreprise à laquelle vous postulez avant même de déposer une candidature… Si vous ne les connaissez pas, vous ne savez pas comment vous mettre en forme. Vous pouvez également découvrir que vous avez un contact dans l'entreprise qui peut augmenter vos chances.

6. Investissez dans vos compétences en communication

Vos compétences en communication peuvent faire ou défaire vos chances de trouver un emploi. Lorsque vous pouvez communiquer efficacement, verbalement et par écrit, vous avez alors la possibilité de laisser un impact positif sur le responsable du recrutement. Si vous manquez de compétences dans ce département, il est important d'investir dans des cours qui amélioreront vos connaissances et amélioreront vos capacités actuelles.

7. Prendre le réseautage social au sérieux

Les médias sociaux sont un outil puissant pour votre recherche d’emploi. Ainsi, en suivant et en aimant les entreprises en ligne, vous serez en mesure de vous tenir au courant des actualités de l’industrie et des offres d’emploi adaptées dès qu’elles seront disponibles. Rappelez-vous cependant que vous devrez vous assurer d'une présence sociale forte avant de commencer à vous connecter et à interagir avec les entreprises en ligne.

8. Traitez tout le monde que vous rencontrez comme un employeur potentiel

Debra Lybyer, directrice des carrières et des services de conseil au Lewis-Clark State College, dans l'Idaho, vous conseille vivement en matière de mise en réseau et vous conseille de "traiter chaque personne que vous rencontrez en tant qu'employeur potentiel, chaque tâche que vous accomplissez dans le cadre de votre entrevue et gardez toutes les portes ouvertes ». Cela vous aidera à identifier et à tirer le meilleur parti des opportunités qui se présentent à vous. Non seulement cela, mais cela vous permettra également de vous établir en tant que professionnel dans votre domaine.

9. Vendez-vous correctement

Développer une marque personnelle forte est essentiel lorsque vous êtes un demandeur d'emploi. en fin de compte, vous essayez de vendre votre ensemble de compétences ainsi que votre personnalité à des employeurs potentiels afin de montrer que vous êtes une bonne culture. Ici, il est important de rester fidèle à vous-même et de ne pas créer une version fabriquée de ce que vous êtes vraiment. Si vous faites la même chose, vous serez bientôt qualifié de "faux" si vous êtes embauché.

10. Soyez toujours prêt

La préparation est la clé lorsque vous essayez de trouver un nouveau poste. Un bon hack consiste à avoir déjà un pas d'ascenseur préparé, prêt à l'action à tout moment. Vous ne savez jamais quand vous rencontrerez une bonne connexion; ce pourrait être au supermarché ou à la station-service. Vous devriez également avoir des cartes de visite avec vous à tout moment.

11. être confiant

Ayez confiance en vous tout au long de votre recherche d'emploi: postulez pour le poste pour lequel vous hésitez: après tout, quel est le pire qui puisse arriver? Vous n'obtiendrez tout simplement pas le travail. D'un autre côté, si vous ne croyez pas en vous-même, le responsable du recrutement le croit peut-être et ce petit coup de pouce de confiance peut vous aider à trouver un emploi.

12. être persistant

Soyez persévérant sans être envahissant - il y a une différence à faire entre prendre des initiatives et harceler le responsable du recrutement (et tuer toute chance que vous ayez eu de décrocher ce poste). Ryan Brechbill, directeur du centre de développement de carrière et de développement professionnel de l’Université Otterbein de Westerville, dans l’Ohio, dit qu’il est approprié de donner suite à une candidature à un emploi par courrier électronique ou par téléphone environ 7 à 10 jours plus tard. "[C'est] une occasion pour le candidat de réitérer son intérêt pour le poste, d'aligner ses expériences et ses compétences sur les besoins de l'employeur et de manifester un intérêt réel pour le poste."

13. Bénévole ou stagiaire

Vous pouvez ajouter de la crédibilité à votre CV en effectuant un stage ou en faisant du bénévolat, car vous acquerrez des compétences transférables qui vous seront utiles dans le poste que vous postulez. De plus, c'est un excellent moyen de combler les lacunes en matière d'emploi si vous êtes au chômage depuis longtemps.

14. Aller aux salons de l'emploi

Les salons de l’emploi sont un excellent moyen de communiquer avec les employeurs. Rappelez-vous cependant qu'il est important d'élaborer un plan avant le grand jour et assurez-vous de rechercher les employeurs participants, en particulier ceux avec qui vous souhaitez parler. Manny Contomanolis, vice-président associé et directeur du bureau de l'éducation coopérative et des services d'orientation professionnelle au Rochester Institute of Technology, conseille: "Présentez-vous avec une offre abondante de [CV], d'enthousiasme, d'énergie et de collations pour vous permettre de continuer."

15. Utilisez LinkedIn

Selon LinkedIn, le rapport 2016 de Jobvite, Recruiter Nation 2016, fait appel à LinkedIn pour trouver un emploi. 87% des gestionnaires d'embauche utilisent LinkedIn pour évaluer des candidats. LinkedIn propose également d’excellentes fonctionnalités pour vous aider, notamment son tableau de bord qui vous avertit des postes appropriés, la messagerie InMail et les groupes LinkedIn.

16. Trouver ce qui vous rend heureux

Il est important de trouver ce qui vous rend heureux au lieu de courir après un salaire élevé: l'argent sera attrayant au début, mais la mode s'effacera avec le temps et vous resterez misérable et insatisfait.

17. rester optimiste

Malheureusement, votre processus de recherche d’emploi sera confronté à des rejets et à des revers, mais il est impératif de ne pas vous laisser abattre. Je crois fermement que «tout se passe pour une raison», alors reprenez-vous et utilisez toute candidature rejetée ou une interview manquée comme courbe d’apprentissage lorsque vous protégez votre poste idéal.

18. Concentrez votre recherche

Avec une telle variété d'emplois, cela peut être assez déroutant, en particulier lorsque vous êtes dépassé par d'autres postes intéressants et que vous vous demandez ce que vous voulez faire. Une solution facile? Avant de commencer, dressez une liste de tous les emplois qui vous intéressent et notez les cinq principales entreprises pour lesquelles vous souhaitez travailler.

19. être cohérent

Il est essentiel d’être cohérent tout au long de votre recherche d’emploi - vous devez être sur la balle en tout temps, sinon vous risqueriez de rater quelques occasions. Toute information que vous fournissez doit également être fiable; Par exemple, il est totalement non professionnel d'avoir une date sur votre CV et une autre sur votre profil LinkedIn.

20. Poser de bonnes questions

Si vous avez heureusement obtenu une interview, il est essentiel de poser de bonnes questions à la fin. Ne tombez pas dans le piège de poser des questions de routine qui leur échapperont cependant. Faites vos recherches et posez une bonne question du genre: «Vos rapports financiers m'ont révélé qu'en 2016, vous aviez un taux de rotation élevé de 50%. Pouvez-vous me dire quelle est la cause de ce résultat?

21. Adaptez votre CV à chaque poste

De nombreux demandeurs d'emploi commettent l'erreur d'envoyer le même CV générique à différents types d'emplois. Cette erreur fondamentale gâchera vos chances d'obtenir un entretien. Il est donc essentiel d'adapter votre CV au poste pour lequel vous postulez. Vous pouvez y parvenir en sélectionnant des mots-clés dans les spécifications du poste et en vous assurant qu'ils sont visibles dans tout votre CV.

22. Utiliser des tableaux d'affichage

En utilisant des moteurs de recherche d'emploi, vous serez en mesure de trouver des publications intéressantes dans un court laps de temps. Les options de recherche avancée vous aident à trouver la correspondance la plus proche de vos spécifications (par exemple: titre du poste, rayon du kilomètre, salaire, etc.).

23. Regardez les sites Web de l'entreprise

Bien que les moteurs de recherche d'emploi soient excellents, vous devez également élargir votre recherche en consultant les sites Web des entreprises. Si vous avez créé la liste mentionnée ci-dessus, vous pouvez passer cinq minutes par jour à parcourir leur section Carrières pour voir si le poste vacant que vous attendiez devient disponible.

24. Utiliser les sites Web des anciens associés

En tant que diplômé, vous aurez accès au site Web de vos anciens ou pourrez vous connecter avec des anciens de votre région et développer votre réseau. Cela peut être idéal, surtout s’ils ont obtenu un poste dans une entreprise qui vous intéresse et qui sont prêts à vous parler.

25. habiller la partie

Que vous assistiez à un événement de réseautage ou à un entretien d'embauche, il est important de suivre le code vestimentaire correct et de bien regarder la partie. Michael L Slepian, professeur adjoint à la Columbia Business School, a déclaré au Wall Street Journal : «Les personnes qui portent des vêtements [intelligents] se sentent plus puissantes… Lorsque vous vous sentez plus puissant, vous n'avez pas à vous concentrer sur les détails. '

26. Lire les nouvelles

En lisant les nouvelles, vous serez au courant des créations d’entreprise, des nouveaux lancements et d’autres informations relatives à l’industrie, et tout cela pourra vous être utile lors d’une interview. Cela montrera un réel intérêt pour le domaine et vous serez plus familiarisé avec les termes et expressions commerciaux susceptibles de vous aider à rédiger votre lettre de motivation. Pour recevoir des nouvelles directement dans votre boîte de réception, configurez une alerte Google pour l'entreprise de votre choix.

27. rester motivé

Il est facile de perdre la motivation en cherchant un emploi. Avez-vous déjà envoyé 100 candidatures sans même recevoir un seul email de remerciement? Cela peut devenir frustrant - je comprends! Cependant, il est important de persévérer et de ne pas perdre espoir et enthousiasme.

28. Créez votre propre site web

En créant un blog personnel ou un portefeuille en ligne, vous pouvez attirer plus d'employeurs potentiels. Vous devriez idéalement avoir une bonne variété de travaux qui peuvent vous aider à montrer vos diverses compétences aux responsables du recrutement.

29. Inscrivez-vous aux alertes d'emploi

Utilisez pleinement les services offerts par les offres d'emploi en vous inscrivant aux notifications par e-mail lorsque de nouveaux postes correspondant à vos besoins deviennent disponibles. Plus vous donnerez de détails sur ce que vous recherchez, plus les résultats seront pertinents.

30. Ayez vos références prêtes

C'est une bonne idée de préparer une liste de références comprenant les noms, les numéros de téléphone, les adresses électroniques, les intitulés de poste et les noms de sociétés. Vous pouvez également imprimer des copies des lettres de référence si vous en avez et les emmener avec vous à l'entrevue.

31. Gardez une trace de vos applications

Il peut être difficile de postuler à plusieurs emplois en même temps et il y a de bonnes chances que vous oubliez quelle application était pour quel poste ou quelle entreprise. Dressez une liste de ces applications pour éviter toute panique lorsque vous obtenez une réponse à une interview.

32. Envoyez une lettre de remerciement

Il est important de faire un suivi après un entretien et de remercier le responsable du recrutement pour son temps. Les lettres de remerciement sont un excellent moyen de réitérer votre intérêt pour le poste et de montrer votre reconnaissance pour l'opportunité.

33. Élaborer des réponses aux questions communes d'entrevue

Si vous recherchez un emploi depuis longtemps, vous avez peut-être découvert quelles sont les questions les plus courantes posées lors des entretiens et vous devez savoir comment y répondre. Sinon, il est temps de faire vos recherches et de perfectionner vos réponses pour ne pas céder sous la pression le moment venu.

34. Ne vous concentrez pas uniquement sur le titre du poste

C'est une bonne idée de trier les messages en fonction des compétences recherchées par les employeurs chez un candidat plutôt que de se concentrer uniquement sur le titre du poste. Vous ne vous limiterez qu'à un type d'emploi spécifique lorsque vous pourrez rechercher quelque chose en rapport avec vos compétences transférables.

35. Ne pas reformuler votre CV dans votre lettre d'accompagnement

De nombreux candidats commettent l’erreur de simplement répéter les informations de leur CV dans leur lettre de motivation. Ce que vous devriez faire, cependant, est d'utiliser des exemples sur le lieu de travail qui se rapportent au travail que vous postulez et qui sauvegardent les informations que vous avez fournies sur votre CV.

36. Clarifiez vos objectifs de carrière

Identifier vos objectifs de carrière est indispensable au cours du processus de recherche d'emploi. Prenez le temps de comprendre ce que vous voulez: voulez-vous un emploi qui concilie bien le travail et la vie personnelle ou travailler pour une entreprise qui vous offre la possibilité de progresser dans votre carrière? Vous poser de telles questions vous aidera à préciser votre recherche et à trouver ce qui vous rendra vraiment heureux.

37. Rafraîchissez vos compétences

Il n’est jamais mauvais d’approfondir vos compétences personnelles et sociales. Par exemple, si vous êtes sans emploi depuis un certain temps, le logiciel auquel vous êtes habitué aura probablement des fonctionnalités avancées et de nouvelles procédures en place. Suivez quelques cours en ligne et actualisez vos compétences pour vous donner un avantage supplémentaire.

38. Bien manger et bien boire

Je sais que vous pensez probablement que la nourriture et les boissons ont à voir avec votre recherche d'un travail, mais en recherchant des collations saines au lieu de collations grasses, vous serez plus alerte et plein d'énergie. Le Dr Gad Marshall, professeur adjoint de neurologie à la Harvard Medical School, déclare que lorsque vous mangez un régime sain pour le cœur, pauvre en graisses saturées, vous finissez par réduire vos risques de contracter le diabète, l'obésité et l'hypertension, qui croit contribuer à la perte de mémoire.

39. Toujours montrer son appréciation

De nos jours, vous êtes en réseau à toutes les heures de la journée sans même vous en rendre compte. Quelqu'un que vous rencontrez dans la file d'attente au cinéma peut-être connaître quelqu'un qui est dans la même ligne de champ que vous ou votre voisin curieux pourrait effectivement vous aider dans votre recherche d'emploi. Quel que soit le cas, il est important de toujours montrer votre reconnaissance à tous ceux avec qui vous interagissez.

40. Evaluer les offres d'emploi

Après une recherche d'emploi fastidieuse, vous avez peut-être enfin reçu une offre et vous souhaitez l'accepter tout de suite par désespoir ou excitation sans même tenir compte des détails. Résistez à la tentation d'accepter immédiatement et évaluez plutôt soigneusement les avantages et les inconvénients de cette décision importante. Vous le regretterez plus tard si vous n'avez pas négocié le salaire, par exemple, et que vous vous retrouvez à dépenser plus que prévu pour votre trajet ou que vous découvrez que ce n'est pas réellement la ligne de champ dans laquelle vous souhaitez travailler.

Bien que la recherche d'un emploi puisse sembler pénible, ces astuces vous aideront à prendre le chemin du succès - et vite!

Pouvez-vous penser à d’autres trucs et astuces de recherche d’emploi qui devraient figurer sur cette liste? Faites-nous savoir vos pensées dans la section commentaires ci-dessous…

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